Dünyanın en popüler şirketlerinden biri olan Amazon, gönderim ve teslimat merkezlerinde robotlar ve otomatik sistemler kullanmayı planlıyor. The New York Times’ın haberine göre bu karar, önümüzdeki birkaç yıl içinde ABD’de yaklaşık 600 bin işi etkileyebilir.
Şirket, amacının insanları değiştirmek değil, teknolojiyi kullanarak işlerini daha kolay ve güvenli hale getirmek olduğunu söylüyor. Ancak haberde yer alan sızdırılmış belgeler, Amazon’un otomasyon ve insan çalışan sayısını azaltarak yılda 4 milyar dolar tasarruf edebileceğini gösteriyor. Haydi, bu konuyu yakından inceleyelim.
Amazon Robotik Devrimi – 600 Bin İş Tehlikede
Amazon Robotik Devrimi 600 Bin İş Tehlikede
Amazon’da Otomasyon
Amazon, otomasyondan bahsettiğinde insanların daha önce yaptığı işleri yapan akıllı makinelerden veya robotlardan söz ediyor. Örneğin, paketleri taşımak, kutuları düzenlemek veya siparişleri müşterilere göndermek için hazırlamak gibi işler.
Habere göre şirket, bu otomasyonla gönderilen her ürün başına yaklaşık 30 sent tasarruf edebileceğine inanıyor. Bu miktar küçük görünebilir. Ancak Amazon her gün milyonlarca ürün gönderdiği için toplam tasarruf devasa boyutlara ulaşıyor.
Dahası, şirket robotları kullandığı için 2027 yılına kadar 160.000 yeni çalışanı işe almak zorunda kalmayabilir. Proje beklenildiği gibi büyürse, Amazon ABD’de toplamda 600.000 çalışana artık ihtiyaç duymayabilir.
Amazon Robotik Devrimi – Daha Az İnsan
The New York Times belgeleri ayrıca şirketin neredeyse tamamen otomatik depolar yaratmak istediğini ortaya koyuyor. Bu, robotların işlerin neredeyse tamamını yapacağı ve insanların yalnızca belirli görevleri denetleyeceği veya bakımını yapacağı anlamına geliyor.
Amaç, depolardaki işlerin %75’inin robotlar tarafından yapılması. Böylece siparişler daha hızlı işlenebilecek ve teslimatlar müşterilere daha erken ulaşacak.
Bir Amazon yöneticisi, bu stratejiyle şirketin 2033 yılına kadar satışlarını iki katına çıkarmayı ve işe alım ile maaş giderlerini azaltmayı hedeflediğini açıkladı.
Buna da bakın:
Sızıntılara İlişkin Açıklama
Haberi takiben Amazon durumla ilgili resmi bir açıklama yaptı. Şirket hâlâ insan çalıştırmaya devam ettiğini, hatta yılın en yoğun dönemi olan Noel sezonu için 250.000 geçici işçi alacağını duyurdu. Ayrıca Amazon, iki yeni robotik ve yapay zekâ projesini de tanıttı:
- Blue Jay: Tek bir çalışma alanında birden fazla robot kolunu koordine ederek tekrarlayan görevleri azaltır ve çalışanlara destek olur.
- Project Eluna: Project Eluna, darboğazları önceden tahmin ederek iş akışlarını optimize eden ve operatörlerin veri odaklı kararlar almasına yardımcı olan ajan temelli bir yapay zeka modelidir.
Amazon Robotics’in baş teknoloji sorumlusu Tye Brady, robotların en ağır veya en tehlikeli işleri üstlenebileceğini, insanların ise daha önemli görevlere odaklanacağını söyledi.
Amazon Robotik Devrimi – Büyük Bir Değişim
Amazon çalışanlarını desteklemek istediğini belirtti. Ancak bazı finansal analistler bu değişimin asıl amacının maliyetleri düşürmek olduğunu düşünüyor. Morgan Stanley bankası, Amazon’un çalışanlarını robotlarla değiştirmesi halinde yılda 4 milyar dolara kadar tasarruf edebileceğini hesapladı.
Amazon CEO’su Andy Jassy, yönetim kuruluna yazdığı bir mektupta yapay zekânın işler üzerinde büyük etkisi olacağını belirtti. Gelecekte aynı tür işleri yapmak için daha az insana ihtiyaç duyulacağını, çünkü yapay zekâ ve otomasyonun operasyonları daha hızlı ve verimli hale getireceğini söyledi.
Jassy ayrıca bu dönüşümün önümüzdeki yıllarda Amazon’un kurumsal iş gücünü azaltabileceğini öngördü.
Buna da bakın:
Amazon Robotik Devrimi 600 Bin İş Tehlikede
Amazon Robotik Devrimi – Amazon’un Geleceği
Tüm bu değişikliklerle birlikte şirket, robotlar ve yapay zekânın işin temel bir parçası olacağı yeni bir döneme giriyor. Açık olan şu ki, Amazon’da ve birçok başka şirkette çalışmanın geleceği artık teknolojiye, robotlara ve yapay zekâya daha fazla bağlı olacak.
Ancak asıl soru şu: Makineler işlerin çoğunu yapmaya başladığında çalışanlara ne olacak?
